42 законопроєкти, які суттєво зачіпають права та інтереси найманих працівників та профспілок, внесено у Верховну Раду станом на 20.07.2022, – показує аналіз, проведений Спільним представницьким органом об’єднань профспілок.
За оцінками СПО профоб’єднань, із них лише дев’ять позитивно впливають на права працівників і профспілок або не несуть для них ризику, ще дев’ять СПО підтримало із застереженнями, тобто ці проєкти потребують доопрацювання і врахування пропозицій профспілкової сторони соціального діалогу.
В оцінці решти законопроєктів аналіз СПО виявив різноманітні негативні фактори, серед яких, зокрема, невідповідність Конституції, чинному законодавству та/або міжнародним нормам, державним гарантіям; обмеження трудових прав і гарантій працівників, погіршення їхнього становища, звуження можливостей соціального захисту і діалогу; загроза праву громадян на об’єднання, дискримінація профспілок і позбавлення їх можливостей захисту трудових прав, відсторонення профспілок від колективно-договірного регулювання і соціального діалогу, а також ліквідацію чинних законодавчих гарантій правозахисної діяльності профспілок тощо.
Докладну інформацію було направлено головам профорганізацій усіх ланок профспілки.
