Проект способствовал повышению потенциала профсоюзов для внедрения программ профилактики ВИЧ/СПИДа и туберкулеза на рабочих местах для защиты своих членов и увеличение участия и влияния профсоюзов в политических процессах и развитии политики на национальном, региональном и местном уровнях.

Основа сотрудничества стал меморандум о взаимопонимании между Профсоюзом железнодорожников и транспортных строителей Украины и МОО «Социальные инициативы по охране труда и здоровья» (LHSI). 

Изменение коллективного договора

Для активного сотрудничества необходимо разработать четкую позицию относительно преодоления проблемы ВИЧ\СПИД и ТБ на производстве. В коллективных договорах, как правило, нет отдельных положений, гарантирующих защиту ВИЧ-инфицированных сотрудников, поэтому самым первым этапом работы проекта LHSI стала разработка изменений в коллективный договор Донецкой ЖД. Инициативу по изменению политики Донецкой ЖД взял на себя дорожный комитет профсоюза Донецкой железной дороги (Дорпрофсож). Решением конференции трудового коллектива Донецкой железной дороги от 11.03.2008 г. были внесены следующие дополнения в коллективный договор:

Раздел 5 «Улучшение охраны труда». Руководсто дороги и дорпрофсож дополнить пунктом 5.26. следующего содержания: «Провести на железнодорожных узлах Ясиноватая, Красный Лиман и Донецк комплексныемероприятия по предупреждению эпидемии ВИЧ/СПИДа. Не допускать дискриминации в отношении к ВИЧ-инфицированным работникам дороги.

Обеспечить совместно с лечебными учреждениями дороги выполнение Программы по предупреждению и диагностике заболеваний туберкулезом…

5.27. Совместно с Международной общественной организацией «Социальные инициативы по охране труда и здоровья» LHSI организовать работу о внедрению проекта «Профилактика ВИЧ/СПИД и туберкулеза на Донецкой железной дороге».