В структурных подразделениях Приднепровской дороги трудятся более 17 тыс. железнодорожников в возрасте до 28 лет – почти 17 % всех работников. И наши профактивисты нацелены на эффективную работу в коллективах. К примеру, в дорожный колдоговор на 2011 год по предложению молодежного совета дорпрофсожа было внесено 17 пунктов, расширяющих социальные гарантии молодых работников. Обсудив наболевшие проблемы на недавнем заседании совета, ребята направили свои новые предложения в комиссию по подготовке дорожного колдоговора на 2012-й. Предложено, в частности, изменить условия предоставления беспроцентных ссуд на строительство и приобретение жилья. И это вполне объяснимо, ведь у нашей молодежи здоровые амбиции: карьерный рост, достойная зарплата, решение жилищных проблем. Реализация этих планов зависит от всех нас.
Алексей БОЧАРОВ, ведущий специалист дорпрофсожа Приднепровской дороги
Задачи поставлены
Текущие задаЧи и планы на будущее обсудил молодежный совет дорожной профорганизации Донецкой магистрали на первом в этом году заседании…
Предложений поступило немало: от улучшения условий труда и производственного быта, проживания в общежитиях, соблюдения трудового законодательства до проведения различных тематических мероприятий – КВНов, брейн-рингов, форумов, конкурсов…
С интересом отнеслись ребята к идее провести смотр-конкурс на звание «Лучший молодой работник Донецкой магистрали». Ведь для работающей молодежи немаловажен и профессиональный рост, и уважение в коллективе.
А еще один смотр-конкурс выявит лучший молодежный совет среди территориальных и первичных организаций.
Молодежные лидеры хотят быть в курсе всех профсоюзных событий, потому обратились в профкомы, теркомы и дорпрофсож с просьбой об участии в информационных днях, семинарах, проводимых для профработников. Решено, что семинар специально для председателей молодежных советов дорпрофсож проведет уже в первом квартале 2012-го.
Ребятам интересна информационная работа: их заметки публикуются в дорожной и профсоюзной газетах, вестниках профорганизаций, размещаются на стендах. Они выпускают свои информационные листки. Но есть для нашей молодежи и новое задание: активно участвовать в пополнении материалами странички дорпрофсожа и теркомов на форуме интернет-сайта профсоюза.
Молодежь в 2012-м примет участие и в спортивных играх, ежегодно проводимых при поддержке дорпрофсожа, продолжит развивать волонтерское движение, оказывая помощь престарелым одиноким железнодорожникам, ребятишкам из детских домов и сиротских приютов.
Валентина ГАЙДУК, заведующая отделом организационной и кадровой работы
дорпрофсожа Донецкой железной дороги
