Прежде всего, внесены изменения и дополнения в соответствующие приложения к коллективному договору и пункт Правил внутреннего трудового распорядка дирекции (по расширению категорий работников, связанных с разъездным характером работы, и установлению 36-часовой рабочей недели поездным диспетчерам вместо 40-часовой).
Разработан «Порядок оплаты проезда работников Знаменской дирекции железнодорожных перевозок по служебным надобностям во внутреннем и межгосударственном сообщении».
На постоянной основе налажена работа железнодорожного вагона для доставки на линейные станции спецодежды и различных материалов вместо неправомерного использования в этих целях личного транспорта работников без установления и выплаты соответствующей компенсации.
На технических занятиях с начальниками станций досконально изучено Положение о премировании за основные результаты хозяйственной деятельности, порядок составления графиков работы и оплаты технических занятий, учета рабочего времени и другие актуальные вопросы.
Отменен ряд незаконно изданных приказов и приняты конкретные меры по улучшению оплаты труда железнодорожников.
Работникам дирекции выплачено незаконно удержанных или недоплаченных 9,8 тыс. грн.
Таков результат выполнения Знаменской дирекцией железнодорожных перевозок постановления Одесского дорпрофсожа.
Александр Манахов,
заведующий отделом социально-экономических отношений Одесского дорпрофсожа
